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9月17日下午叉室；公司根據(jù)“漳委組通【】76號(hào)”文的需求；在沙龍一樓會(huì)議室舉行“2013年度干部選拔委任作業(yè)一陳述兩評(píng)議”會(huì)議.漳州市委組織部干監(jiān)室主任林文生缰嘴、漳州市國資委政治部主任李桂東布撑、副主任陳東及公司全體高、中層管理人員參加了會(huì)議.
　　公司黨委書記行兼、董事長曾凡沛首先在會(huì)上做了“2013年干部選拔委任作業(yè)陳述”.他在陳述中指出辩洪；公司在2013年干部選拔委任作業(yè)中堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思維、科學(xué)發(fā)展觀為輔導(dǎo)楣善；堅(jiān)持黨管干部準(zhǔn)則和德才兼?zhèn)浜宪瘛⒁缘聻橄鹊挠萌艘?guī)范；堅(jiān)持民主陡花、揭露栽逸、競(jìng)賽、擇優(yōu)的政策咽安；根據(jù)《干部選拔委任作業(yè)條例》和公司干部選拔委任的有關(guān)方法；按“堅(jiān)持準(zhǔn)則蓬推、掌握規(guī)范妆棒、實(shí)行程序、遵守紀(jì)律”的需求沸伏；仔細(xì)做好集團(tuán)公司中層主管和控股子公司運(yùn)營班子選拔委任作業(yè)糕珊；促進(jìn)了公司干部隊(duì)伍建設(shè).2013年共選拔委任干部17名；其間2013年已享用中層正職待遇任命為中層正職2人、2013年起已主持作業(yè)4人任命為中層正職红选、由中層副職任命為中層副職主持作業(yè)3人澜公、中層副職享用主持作業(yè)2人、技能管理人員任命為中層副職2人喇肋、技能管理人員任命為中層助理4人坟乾；沒有越級(jí)選拔.
　　之后；全體高蝶防、中層主管對(duì)公司 2013年度干部選拔委任作業(yè)和新選拔委任干部履職狀況進(jìn)行了民主評(píng)議.依照《告訴》需求甚侣；在組織部的輔導(dǎo)監(jiān)督下；由漳州市國資委擔(dān)任回收一切《干部選拔委任作業(yè)民主評(píng)議表》和《新選拔委任干部民主評(píng)議表》進(jìn)行匯總上報(bào)組織部干部監(jiān)督室.
　　

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